الرمز الوظيفي: AHF-HIRE-186
المسمى الوظيفي | الإدارة التي يتبع لها | مكان العمل | آخر موعد للتقديم |
---|---|---|---|
طبيب مقيم أطفال | البرنامج الطبي | إدلب – سرمدا | 18/5/2022 |
نبذة عن المؤسسة:
مؤسسة غير ربحية تقدم المشاريع والخدمات الإنسانية للمجتمع السوري، قادرة على الانتشار والوصول إلى المستحقين، بمصداقية وكفاءة وشراكة فاعلة.
المؤهلات العلمية والخبرات المطلوبة:
- يجب أن يكون حاصلاً على شهادة الطب العام .
- مقيم أطفال سنة أولى أو ثانية .
- أن يكون مسجلا في هيئة التخصصات الطبية السورية SBOMS.
- التفرغ للالتزام بالدوام وفق سياسات المؤسسة و هيئة التخصصات الطبية السورية SBOMS .
- يفضل من لديه خبرة عملية في المشافي العامة أو طب الأطفال.
- أن يكون لديه تأسيس علمي عام مقبول في طب الأطفال.
- القدرة على تمييز الحالات الإسعافية والتدبير المبدئي لها .
- الطلاقة في اللغة العربية تحدثا وكتابة.
- التحدث والكتابة باللغة الإنجليزية هي نقطة إيجابية.
- يجب أن يتمتع بالمرونة والقدرة على العمل بفعالية مع مختلف الشخصيات والثقافات.
المهام والمسؤوليات:
- تنفيذ خطة العلاج وفق توصيات الطبيب الأخصائي المشرف .
- تقديم استشارات عالية الجودة لمرضى الأطفال بما في ذلك تاريخ المريض ذي الصلة والفحص البدني المناسب والتحقيقات والعلاج والإحالات.
- تتبع بيانات المريض اليومية باستخدام جداول البيانات أو الأدوات الأخرى المتوفرة.
- رصد الاتجاهات التشخيصية وتقديم تقرير إلى المشرف حسب الحاجة.
- الالتزام ببروتوكولات الاستخدام الرشيد للمخدرات.
- تقديم التقارير في الوقت المناسب.
- المشاركة في الدورات التعليمية للموظفين والمرضى حسب توجيهات المشرف.
- الالتزام بحضور المحاضرات والدورات العلمية .
- حضور الدورات التدريبية كما هو مطلوب من قبل المشرف.
- توفير التدريب للموظفين الآخرين حسب طلب المشرف.
- المشاركة في التشغيل اليومي للعيادة.
- التعاون مع الإدارات الأخرى حسب الحاجة لضمان التنفيذ السلس وتكامل الخدمات.
- الالتزام بالتوجيهات الإدارية فيما يتعلق بجداول العمل، وحفظ السجلات، واتصالات المرضى، وإعادة تخزين الأدوية الضرورية، والمواد الاستهلاكية، وغيرها من العناصر.
- الالتزام بتعريف الحالة وإدارة بروتوكول الحالة وفقًا لإرشادات منظمة الصحة العالمية.
- الالتزام بمدونة قواعد السلوك الخاصة بـالمنظمة والمبادئ الإنسانية المقبولة دوليًا.
- تقديم جميع الخدمات للمرضى مجانًا.
عدد ساعات العمل الإسبوعية: 56 ساعة
العدد المطلوب: 3
الجنس: كلاهما
تعطى الأولوية لموظفي المؤسسة أو ممن سبق لهم العمل في المؤسسة أو ذوي الاحتياجات الخاصة الذي لا تعيقه إصابته عن اداء كامل مسؤوليات ومهام الوظيفة أو أصحاب الخبرات الاقدم